Witaj!

Jeśli tutaj trafiłeś to na pewno poszukujesz informacji o mediach i reklamie. Na moim blogu znajdziesz wiele ciekawych artykułów na ten temat.
Mam nadzieję, że spodoba Ci się sposób w jaki prowadzę bloga i zostaniesz moim cztelnikiem na dłużej!

Witaj!

Jeśli tutaj trafiłeś to na pewno poszukujesz informacji o mediach i reklamie. Na moim blogu znajdziesz wiele ciekawych artykułów na ten temat.
Mam nadzieję, że spodoba Ci się sposób w jaki prowadzę bloga i zostaniesz moim cztelnikiem na dłużej!

Witaj!

Jeśli tutaj trafiłeś to na pewno poszukujesz informacji o mediach i reklamie. Na moim blogu znajdziesz wiele ciekawych artykułów na ten temat.
Mam nadzieję, że spodoba Ci się sposób w jaki prowadzę bloga i zostaniesz moim cztelnikiem na dłużej!

Witaj!

Jeśli tutaj trafiłeś to na pewno poszukujesz informacji o mediach i reklamie. Na moim blogu znajdziesz wiele ciekawych artykułów na ten temat.
Mam nadzieję, że spodoba Ci się sposób w jaki prowadzę bloga i zostaniesz moim cztelnikiem na dłużej!

Witaj!

Jeśli tutaj trafiłeś to na pewno poszukujesz informacji o mediach i reklamie. Na moim blogu znajdziesz wiele ciekawych artykułów na ten temat.
Mam nadzieję, że spodoba Ci się sposób w jaki prowadzę bloga i zostaniesz moim cztelnikiem na dłużej!

 

KSZTAŁCENIE I SOCJALIZACJA

Wszystkie te badania podkreślają wagę, jaką interpretatywiści przywiązują do odkrywania i opisywania ukrytych reguł i sposobów pojmowania sytuacji, które rządzą zachowaniem ludzi w środowiskach społecznych. Wynika z tego, że badacz interpretuje zdarzenia już wcześniej zinterpretowane przez ich uczestników. W rze­czywistości więc badacz interpretuje wiadomości przekazywane, otrzymywane i strukturowane w określony sposób w określonym kontekście społecznym. Żeby zatem pełniej zrozumieć, co dzieje się w klasie lub szkole, powinniśmy wiedzieć więcej o sposobie ich przesyłania i interpretowania.Wiadomość jest najprostszą jednostką komunikacji. Seria wiadomości może utworzyć tekst w rodzaju powieści czy wykładu lub teorii. Jako najprostsza jednost­ka komunikowania się wiadomość jest narzędziem przekazywania znaczeń między ludźmi.

Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn

ZAMIERZONE ZNACZENIE

Wiadomość nie jest jednak tym samym, co znaczenie, jako że to samo zna­czenie przekazać można za pomocą różnych wiadomości, a sprzeczne ze sobą zna­czenia można przekazać za pomocą takiej samej wiadomości. Mogę powiedzieć ko­muś, że go kocham, wypowiadając słowa „kocham ciebie”, ale to samo znaczenie mogę przekazać, głaszcząc tego kogoś w specjalny sposób po ręku albo przesyłając mu pełne miłości spojrzenie. Albo mógłbym zrobić to wszystko, ale znaczenie tego byłoby inne; przypuśćmy, że działoby się to na scenie podczas przedstawienia Ro- mea i Julii. Zamierzone znaczenie byłoby takie: „tak zachowują się zakochani”. Al­bo powiedziałbym „kocham ciebie” tonem ociekającym sarkazmem. Bardzo ważne jest to, co wiąże wiadomość z jej znaczeniem; jeżeli związek ten nie jest kompletny, nie wolno utożsamiać jednego z drugim.

Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn

TREŚĆ FAKTYCZNA

Jednym z powodów, żeby odróżnić wiadomość od jej znaczenia, jest fakt, że wiadomość może nieść trzy odmienne rodzaje znaczeń. Wyczerpująca interpretacja wiadomości wymaga często zrozumienia trzech rodzajów znaczeń i sposobu ich po­wiązania w całość. Pierwszy rodzaj można nazwać treścią faktyczną wiadomości; jej rolą jest wyrazić otwarte twierdzenie o jakiejś sprawie. Drugi rodzaj to treść re­lacyjna wiadomości; mówi o relacjach między nadawcą wiadomości a jej odbiorcą. Trzeci rodzaj znaczenia – treść emocjonalna – mówi o postawie, jaką powinniśmy zająć wobec wiadomości i o tym, jak wiadomość mamy przyjąć.Treść faktyczna wiadomości dotyczy aspektu komunikowania się zawartego w werbalnym ładunku wiadomości. Zwykle chodzi o twierdzenie w intencji prawdzi­we: „Pada”, „Janek dobrze się uczy”, „Wszystkie ciała spadają z taką samą szybko­ścią”.

Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn

W KAŻDYM STWIERDZENIU

W każdym stwierdzeniu idzie o dwie rzeczy. Po pierwsze, że dotyczy określo­nej sprawy – pogody, zdolności i sprawowania Janka. Po drugie, że zawiera implicite przekonanie, iż istnieje jakiś autorytatywny sposób sprawdzenia jego prawdziwości (lub fałszu). „Jeśli wątpisz, że pada, wyjrzyj przez okno”, „Sprawdź stopnie Janka w dzienniku”. Możemy także przekazywać osobiste i wartościujące znaczenia fak­tyczne, na przykład: „Jestem smutny”, „To piękny obraz”. W takich przypadkach trud­no o autorytatywny sprawdzian. A właśnie dla większości z nas w komunikowaniu się o to chodzi – chcemy wymieniać się wiadomościami faktycznymi. Rozważmy teraz następującą wypowiedź sędziego w sądzie: „Skazuję oskarżo­nego na pięć lat więzienia i grzywnę w wysokości czterech tysięcy złotych”. Wia­domość :a niesie treść faktyczną o wymierzonej karze, ale także określa relację między sędzią o podsądnym. Treść relacyjna odnosi się do pozycji nadawcy wiado­mości i do pozycji odbiorcy; każda z tych pozycji jest określona względem drugiej.

Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn

ASPEKT WIADOMOŚCI

Ten aspekt wiadomości pozwala zakomunikować coś o prawach i obowiązkach mówiącego i słuchającego lub o wzajemnych uprawnionych oczekiwaniach. Po­zwala zakomunikować i to, czy nadawca traktuje odbiorcę jako równego sobie, podwładnego czy przełożonego, jako członka tej samej albo innej grupy. Treść rela­cyjną najlepiej uwidaczniają wypowiedzi zwane poleceniami lub obietnicami, ale może ona też być komunikowana mniej bezpośrednio. Decyzja, czy zwrócić się do kogoś po imieniu, jest często decyzją, jaka wiadomość relacyjna będzie w danym przypadku stosowna. Szczególnie istotną cechą treści relacyjnej jest uznanie za właściwy taki, a nie inny stosunek między nadawcą a odbiorcą wypowiedzi. Jeśli na przykład jedna osoba rozkazuje innej, to znaczy, że stwierdza swoje prawo do wy­dawania poleceń w danej sytuacji i obowiązek odbiorcy do ich wykonywania.

Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn

TREŚĆ RELACYJNA

Kie­dy ktoś powiada do młodszej siostry lub młodszego brata: „Zostaw tę książkę!”, to stwierdza swoje prawa. Społeczne akty komenderowania, wydawania wyroku, skła­dania obietnic zawierają coś więcej niż komunikowanie znaczenia faktycznego. Składanie obietnic to manipulowanie słowami, ale jednocześnie zapowiedź działa­nia w przyszłości. Treść relacyjną komunikować można rozmaicie. Najbardziej oczywisty sposób polega na rozpoczęciu zdania członem, w którym nadawca określa dla odbiorcy swo­je działanie. „Żądam”, „Polecam”, „Radzę” to przykłady, jak nadawca stw ierdza za pomocą słów określony związek między sobą i odbiorcą. Treść relacyjną przekazać można jeszcze inaczej. O zależnościach między nadawcą i odbiorcą komunikuje ton głosu, ubiór lub mundur [sutanna, biały fartuch], otoczenie wybrane do przekazania komunikatu [sala sądowa, rada pedagogiczna]. Nauczyciel przekazuje w klasie naj­rozmaitsze wiadomości relacyjne z zamiarem umocnienia swojego autorytetu.

Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn

TREŚĆ EMOCJONALNA

Treść emocjonalna wiadomości odnosi się do sposobu, w jaki treść komunikowa­na w wiadomości ma być przyjęta, a więc odnosi się do uczucia lub postawy, które po­winny zostać skojarzone z daną wiadomością. Przekazaniu treści emocjonalnej służą słowa w rodzaju: „To przykre, że Sabinka właśnie dziś zachorowała”. Podobnie jak treść relacyjną, treść emocjonalną można komunikować tonem i modulacjągłosu, ge­stem, mimiką, strojem; wpływająna nią właściwości otoczenia, w którym jest wypo­wiadana. Nadawca słów „Kocham ciebie” wypowiedzianych na scenie chce zakomu­nikować odbiorcy, żeby nie brał tych słów poważnie. Kiedy nauczyciel mówi do ucznia: „Świetna robota! Zrobiłeś ogromne postępy! ”, to nie chodzi tu tylko o faktycz­ne stwierdzenie i potwierdzenie pozycji nauczyciela w relacji z uczniem, ale także o przekazanie informacji o emocji i postawie. Proszę pomyśleć, jak zmieniłoby się znaczenie, gdyby nauczyciel te same słowa skierował do dyrektora szkoły.

Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn